EN BREF

Prezioso Linjebygg est le premier fournisseur de services multidisciplinaires en ingénierie et technique à un niveau international. Ses clients appartiennent principalement aux secteurs du Pétrole, du Gaz et de la Production d’énergie. Prezioso Linjebygg assiste ses clients dans l’optimisation des coût et l’extension de leurs atouts les plus critiques.

Date de création
Employés
Pays
Millions CA

NOS VALEURS

Sécurité

L’engagement fondamental envers la sécurité est au cœur de notre culture d’entreprise, de notre identité et de nos valeurs. Nous mettons tout en place, avec nos employés et partenaires, pour achever les plus hauts standards de sécurité possible et nos Règles d’Or représentent cet engagement.

Professionnalisme

Chaque membre du groupe s’implique constamment pour satisfaire et même dépasser les attentes de nos clients. Nous faisons ce que nous annonçons et recherchons toujours de nouveaux moyens d’être plus performants, plus flexibles et plus réactifs.

Respect

Notre business est géré avec des standards exemplaires de transparence, d’intégrité et d’honnêteté. Il est capital pour nous d’avoir un profond sens des responsabilités envers toutes les parties prenantes de nos activités et envers l'environnement dans lequel nous travaillons.

Innovation

Nous nous adaptons constamment à l’environnement très changeant dans lequel nous travaillons. Nous sommes adeptes de l'anticipation des besoins de nos clients en créant de nouvelles solutions, outils et techniques pour toujours produire l’excellence.

LES VALEURS DU GROUPE ALTRAD

Respect

Nous acceptons nos responsabilités, à la fois en tant que groupe et en tant qu’individus, pour prévenir les situations qui mettraient en péril la santé et la sécurité de chacun sur son lieu de travail. Nous traitons les personnes avec considération, indépendamment de leur position. Nous menons nos activités conformément aux normes exemplaires de transparence, d'intégrité et d'honnêteté. Notre responsabilité envers l’ensemble de nos collaborateurs et de notre environnement de travail est particulièrement importante à nos yeux.

Solidarité

La solidarité est synonyme ici de travail d’équipe, de fiabilité et de confiance. Nous collaborons et contribuons aux différents projets que nous entreprenons ensemble, en partageant à la fois des idées et des opportunités, des connaissances et des ressources. Nous nous soutenons et nous défendons mutuellement. Nous favorisons toujours des relations ouvertes et participatives et plaçons l’intérêt général avant les intérêts particuliers.

Courage

Nous sommes désireux de dépasser les limites et d’aller au-delà des frontières. Nous avons la volonté d’explorer des voies innovantes en termes de réflexion et de réalisations. Par conséquent, ce que nous faisons n’est pas chose facile : nous sommes des entrepreneurs, nous prenons des risques et nous nous remettons en cause en permanence. Notre objectif est de toujours obtenir le meilleur résultat malgré les difficultés.

Humilité

Nous sommes ouverts à tous les points de vue et sommes convaincus que nous pouvons apprendre de n’importe qui, n’importe où. Nous agissons et menons toujours nos activités dans un esprit d’intégration. De la même manière, nous apprenons à la fois de nos erreurs et de nos réussites, et surtout, nous ne sous-estimons jamais nos concurrents. Pour chaque projet, nous cherchons à établir un retour d’expérience transparent afin d’atteindre nos objectifs et de nous améliorer continuellement.

Convivialité

Chaque jour, nous essayons de créer un environnement de travail qui reflète l’esprit même de nos équipes, basé sur l’engagement et l’ouverture d’esprit. Ensemble, nous savons partager et collaborer dans un esprit de convivialité. Nous célébrons également nos succès et conjuguons l’excellence opérationnelle avec un travail d’équipe transversal, ce qui nous permet de produire des idées et des résultats de très grande qualité.

ENGAGEMENT ENVERS LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ

Un engagement fondamental envers la sécurité est au coeur de notre culture d’entreprise, de notre identité et de nos valeurs. Nous mettons tout en place, avec nos employés et partenaires, et à travers nos équipements, sites et bureaux pour atteindre les standards de sécurité les plus élevés.

Depuis les débuts de l’entreprise en 1957, nous avons mis en place un système de management HSE avec des objectifs clairs sur les résultats souhaités. Plus récemment, depuis une décennie, nous avons implémenté un processus d’intégration d’une culture de la sécurité dans l’ensemble de l’entreprise.

Chez PREZIOSO Linjebygg, nous sommes conscients que l’intégration d’une véritable culture de la sécurité va au-delà des recommandations et procédures classiques. C’est le résultat d’une approche holistique de la sécurité qui intègre l’ensemble de l’entreprise, dans tous les pays dans lesquels nous opérons, et ce, depuis le management, au opérateurs de terrain, en passant par les services supports. Le lancement de nos Règles D’or en 2014 fait partie intégrante de notre programme continu d’intégration de la sécurité dans notre culture d’entreprise.

RESPONSABILITÉ D'ENTREPRISE

Notre Politique RSE
Nous nous engageons à assurer le management du groupe de façon à durablement :

  • Protéger, valoriser et respecter tous nos employés
  • Réduire l’impact environnemental de nos activités (Voir notre engagement à réduire les gaz à effet de serre)
  • Promouvoir notre engagement pour la société et celui de nos employés

Nous mettons en place une approche responsable et éthique de la gouvernance du groupe, en ayant des procédures internes qui :

  • Adhère aux politiques publiées par le Ministère de la Justice britannique afin d’éviter la corruption
  • Respecte le UK Bribery Act de 2010

Qualité à travers la performance
Pour accompagner notre croissance significative des dernières années and pour continuer à améliorer la satisfaction de nos clients, nous avons implémenté un système managérial intégré à travers une forte approche de la gestion des risques, des processus fiables et une performance améliorée.

La majorité de nos opérations sont conformes aux standards internationaux de management reconnus.

HISTOIRE

1957

L’entreprise Prezioso est fondée en France

Années 1960

Fort développement (concentré sur les revêtements pour les applications industrielles)
Premières avancées à l'étranger (Afrique du Nord et Moyen-Orient)

Années 1970 & 1980

Croissance soutenue sur deux points capitaux :
La construction de centrales nucléaires en France et le fort développement des marchés du Gaz et du Pétrole au Moyen Orient

Années 1980 & 1990

Projets de maintenance significatifs pour le marché du Gaz & Pétrole offshore
Développement des activités d'isolation et d’échafaudages

Années 1990 & 2000

Evolution en une société de capital-investissement.
Développement des accès corde et inspection avec l’acquisition de Ropetec

Années 2010

Cinven acquit une part majoritaire de l’entreprise – Acquisition majeure de Linjebbyg Offshore (Norvège) permettant une plus grande expansion dans le domaine des services et de l’apport de solutions - Adoption d’une nouvelle identité d’entreprise PREZIOSO Linjebbyg.

2016

Jalon important et évènement majeur de notre histoire : Prezioso Linjebbyg entre dans le groupe Altrad, un leader global puissant dans la provision de services industriels. Pour illustrer cette évolution, un nouveau logo est adopté : le carré rouge d’Altrad et sa fameuse mouette, aujourd’hui combiné avec la marque Prezioso Linjebbyg.

La marque Prezioso perdure, tout comme les autres marques des filiales du groupe Altrad.